Pratiche di coaching per sigo renunciando a miei empleos

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per sigo renunciando a miei empleos, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Pre-imposta i tuoi criteri di uscita
    Decidi in anticipo quale risultato ti farebbe fermare, continuare, o scalare.
    Piccoli Esperimenti: Testare il Cambiamento Senza Impegnarsi
  2. Costruisci e lavora su una lista di ruoli e organizzazioni target
    Sostituisci la ricerca passiva di annunci con la ricerca attiva su organizzazioni specifiche che vuoi capire.
    Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete
  3. Inquadra le decisioni importanti come esperimenti invece che come impegni
    Un esperimento ha un punto di revisione incorporato; un impegno resiste alla revisione anche quando le prove contrarie si accumulano.
    Vivere Senza Obiettivi: Quando il Processo Batte la Destinazione
  4. Esci dagli obblighi con grazia e in anticipo
    Quando ti rendi conto che un impegno è stato un errore, esci in modo pulito prima di un radicamento più profondo — non dopo.
    Essenzialismo: l'Arte di Eliminare il Non Essenziale
  5. Scrivi e impegnati a una lista permanente delle cose da non fare
    Trasforma i candidati all'eliminazione in un elenco esplicito e rivisto di rifiuti permanenti.
    La lista delle cose da non fare
  6. Residuo di Attenzione: lo Studio del 2009 di Sophie Leroy sul Cambio Compito
    Il residuo di attenzione è la perdita di concentrazione documentata da Sophie Leroy nel suo studio del 2009 sul cambio compito: cambi presto, e parte della tua attenzione resta indietro.
    Il Costo del Cambio di Contesto: Perché Cambiare Compito Distrugge la Concentrazione
  7. Fermati a un punto strategicamente incompleto
    Termina una sessione di lavoro a metà compito — non a una fine ordinata — così che la sessione successiva abbia un punto d'ingresso pronto.
    L'Effetto Zeigarnik: Usare la Tensione del Compito per Restare Motivati
  8. Scegli un sostituto che fornisca la stessa ricompensa
    La nuova routine deve soddisfare la voglia originale, o quella vecchia scatta di nuovo.
    Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
  9. Fai una pausa di monitoraggio pianificata per prevenire l'affaticamento del tracciamento
    L'auto-monitoraggio prolungato esaurisce — una breve pausa deliberata con regole chiare di ripresa previene l'abbandono.
    Auto-Monitoraggio, in Pratica
  10. Lasciati finire e fermare
    Scegli un numero ridotto di progetti e portali davvero a termine prima di aggiungerne altri.
    Quattromila Settimane, reso pratico

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