コーチングプラクティス: 心を休める居場所を見つける

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役立つかもしれないプラクティス

  1. システムの外に再生のための聖域を築く
    視点と能力を回復させる、組織のシステムの外にある関係と実践を維持する。
    アダプティブ・リーダーシップ実践入門
  2. 制御の二分法
    あらゆる状況を、自分次第のもの(判断、選択、努力)とそうでないもの(結果、他者、過去)に分ける。
    実践としてのストイシズム
  3. 部分から脱融合してセルフにアクセスする
    活性化した部分に、自分がそれとしてではなくそれと共にいられるよう、十分な空間を与えるよう頼む。
    IFSセルフ・エナジー、実践的に
  4. スペースを空ける
    重荷を一つひとつ下ろして、その下にある穏やかな場所を見つける。
    フォーカシングとフェルトセンスを、実践できる形に
  5. ウペッカーフレーズ瞑想
    存在に向けて平静のフレーズを黙って繰り返し、愛がコントロールできることの限界を認める。
    ウペッカー:瞑想と生活における平静の涵養
  6. バーナーを外部委託・委任し、自分の燃料なしで灯し続ける
    自分の直接的な労力ではなく、仕組みや他者、自動化によってその領域の最低ラインを保つ方法を見つける。
    4つのバーナー理論:トレードオフと折り合いをつける
  7. 感情的エネルギーの消耗源を特定してシフトさせる
    慢性的なネガティブ感情は単に不快なだけではない――それはパフォーマンス能力を消耗させる代謝的・認知的負荷である。
    エネルギー監査
  8. 自分の役割がどう他者に貢献しているかを明確にする
    あなたの仕事と存在が特定の人々に与える具体的な下流の影響を地図にする。
    マタリング:自分が数えられていると感じること
  9. 激しい供給:自分自身のニーズを特定し満たす
    今自分に何が必要かを自分に問い、頼まれるのを待たずにそれを供給する行動を取る。
    激しいセルフ・コンパッションを実践に活かす
  10. エネルギーの4象限:身体的、感情的、精神的、精神性
    エネルギーの4象限は身体的、感情的、精神的、精神性であり――何かを直す前に、それぞれの自分のレベルを正直にマッピングする。
    エネルギー監査

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