コーチングプラクティス: 全身全霊で取り組むということ

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役立つかもしれないプラクティス

  1. アクティブ・コンストラクティブに応答する
    良い知らせを本物の、関与した熱意で迎える——質問をし、共に味わう。
    アクティブ・コンストラクティブ・レスポンディング実践入門
  2. 目的とのつながりを持つ(スピリチュアルなエネルギー)
    努力を価値観と意味に結びつける——それが最も深く、最も再生可能な意欲の源である。
    『フル・エンゲージメント』を実践に活かす
  3. 現在の仕事に意味のある賭け金を見出すことでコミットメントを育てる
    ハーディネスは、困難な仕事であっても、距離を置くのではなく、今取り組んでいることに十分に関与することから始まる。
    心理的ハーディネス実践ガイド
  4. 向き合う習慣を育てる
    一貫した短い応答は、たまの完全な関わりよりも価値がある。
    つながりへの働きかけ:関係を作り、あるいは壊す小さな瞬間
  5. 神秘を育てる:まず自分自身にとって興味深い存在になる
    自分自身の生き生きとした部分——追求すること、喜び、人としてのあり方——に投資する。それは主にパートナーを惹きつけるためではなく、あなたの生命力こそが欲望が汲み取る資源だからだ。
    監禁下の交尾:長期的な関係の中で欲望を持続させる
  6. 完全な没入と完全な回復の間を意図的に振動させる
    パフォーマンスの合間の離脱を、管理すべき贅沢ではなく、育てるべきスキルとして扱う。
    アイデアル・パフォーマンス・ステート、実践的に
  7. 日々の仕事を世界における大きな賭け金に結びつける
    ハーディネスのコミットメントの次元は、自分がしていることの意味が個人的な利益を超えた何かにつながっているときに深まる。
    心理的ハーディネス実践ガイド
  8. 『フル・エンゲージメント』を実践に活かす
    ローアとシュワルツは、パフォーマンスは時間ではなくエネルギーの管理によって決まると主張する。人には身体的、感情的、精神的、スピリチュアルという4種類のエネルギーがあり、鍵は直線的に押し続けるのではなく、全力投入と本物の回復の間を振り子のように往復することである。この4次元モデルは実践的な枠組みだが、その構成要素——回復、休憩、睡眠、運動、意味——にはそれぞれ独自の裏付けがある。
  9. 選んだ活動への深い没頭を育む
    意味のある活動に、自意識が消え去るまで完全で分割されない注意を与える。
    ピーク体験と自己実現
  10. 関心を見つけるのを待つのではなく、育てる
    即座のフィット感を期待するのではなく、時間をかけた関与を通じて情熱を深める。
    グリット:情熱と粘り強さを、正直に評価する

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