コーチングプラクティス: なぜこんなに自信が持てないのか

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 選択的な開示によってインポスターの感覚を正常化する
    信頼できる同僚一人に、自分も時に詐欺師のように感じると伝える——ほぼ必ず、その感覚が相互のものだと分かる。
    インポスター現象を実践的に扱う
  2. 能力の肯定ではなく、価値観の肯定を使う
    不安に感じている具体的なことについて得意だと肯定するのではなく、自分が重要な価値観を持つ良い人間だと肯定する。
    自己肯定理論を実践に活かす
  3. 安定した基盤に向かう——まず自分自身の中で
    安定はどちらのパートナーが先に動くかに関わらず、練習して近づいていける状態だ。
    不安-回避のトラップ:なぜ正反対のもの同士が惹かれ合い、そして苦しむのか
  4. 感情を事実から切り離す
    「自分は無能だと感じる」を行動すべき事実ではなく検討すべき感情として扱う。
    インポスター症候群を克服する——実践的に理解する
  5. 安定機能する習慣を築く
    安定した愛着の行動——信頼性、応答性、修復——を意図的に練習する。
    アタッチメント理論を実際に使えるものにする
  6. 他人も同じ台本を走らせていることを思い出す
    パーティーにいるほとんどの人も自分だけが不安だと感じている——彼らも同じ理由であなたを見ている。
    スポットライト効果:なぜ全員が見ていると思ってしまうのか
  7. 自分の愛着パターンを特定する
    関係的なストレスの下で、安定型、不安型、回避型、無秩序型のどれに傾くかを認識する。
    アタッチメント理論を実際に使えるものにする
  8. 自分自身に三人称で語りかける
    困難な瞬間を乗り越えるとき、「私」の代わりに自分の名前や「あなた」を使う。
    セルフ・ディスタンシング:自分自身の問題を明晰に考える
  9. 実際の自己、理想の自己、義務の自己をマッピングする
    自分が実際にどうであるか、理想としてどうありたいか、どうあるべきだと感じているかを別々に書き、それらを比較する。
    自己不一致理論を実践的に理解する
  10. 証拠ログをつける
    自分の能力の具体的な証拠を記録し、それを割り引く脳の癖に対抗する。
    インポスター症候群を克服する——実践的に理解する

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