Práticas de coaching para geração de argumentos contrários

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para geração de argumentos contrários, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Considere deliberadamente a hipótese oposta
    Para qualquer crença que você esteja testando, gere explicitamente o argumento mais forte a favor da visão contrária.
    Viés de Confirmação: Vendo o Que Você Espera Ver
  2. Adicione a objeção mais forte a cada razão de apoio importante
    Para cada razão de apoio, encontre o melhor contra-argumento e coloque-o no mapa.
    Mapeamento de Argumentos
  3. Adiar o julgamento durante a geração
    Gere ideias sem nenhuma crítica, depois avalie numa passagem separada.
    Pensamento Divergente: Gerando Muitas Ideias
  4. Argumente pela versão mais forte antes de rebater
    Reformule a visão contrária em sua forma mais forte antes de argumentar contra ela.
    Discordância Produtiva, na Prática
  5. Convide um colaborador adversarial
    Encontre alguém cuja convicção genuína seja o oposto da sua, e trabalhem juntos sobre a mesma evidência.
    Viés de Confirmação: Vendo o Que Você Espera Ver
  6. Considere o oposto antes de finalizar um julgamento
    Gere deliberadamente o caso para a conclusão que você não está alcançando.
    Raciocínio Motivado
  7. Separe as sessões de divergência e convergência
    Mantenha a geração de ideias e a seleção de ideias em sessões separadas — nunca misture os modos.
    Quantidade Sobre Qualidade: Como Mais Rascunhos Produzem Trabalho Melhor
  8. O veto do óbvio: rejeite as três primeiras ideias antes de manter qualquer uma
    Force-se a gerar mais vetando as primeiras ideias plausíveis — elas quase sempre são as mais óbvias.
    Restrições Deliberadas, na Prática
  9. Adie todo julgamento durante a ideação
    Separe a fase de geração da fase de avaliação — elas não conseguem rodar simultaneamente sem matar a produção.
    Confiança Criativa, na Prática
  10. Aplique as quatro regras de Dennett para comentário crítico
    Antes de criticar: reformule com caridade, liste concordâncias, nomeie o que você aprendeu, então — e só então — refute.
    Steelmanning

Preocupações relacionadas

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