Práticas de coaching para atribuição de resultado

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para atribuição de resultado, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Aprenda as três dimensões da atribuição
    Diagnostique toda explicação de fracasso como interna/externa, estável/instável e global/específica — depois pergunte qual dimensão você pode mudar.
    Retreinamento Atribucional, na Prática
  2. Retreinamento atribucional para o sucesso, não só para o fracasso
    O retreinamento atribucional funciona em ambas as direções: explique sucessos genuínos com precisão também, dando a si mesmo crédito estável e interno em vez de descartar a vitória como sorte.
    Retreinamento Atribucional, na Prática
  3. Retreinamento Atribucional, na Prática
    O retreinamento atribucional é uma intervenção estruturada que ensina as pessoas a explicar fracassos e reveses de formas mais controláveis, instáveis e específicas — passando de "sou ruim nisso" para "preciso de uma estratégia diferente". Tem uma literatura de pesquisa real por trás, construída sobre a teoria da atribuição de Weiner e o trabalho de Dweck, com a evidência mais forte vindo de contextos educacionais, onde melhorou a persistência e o desempenho. Os tamanhos de efeito variam consideravelmente por população e contexto, e replicações em larga escala foram geralmente mais modestas do que os primeiros estudos de laboratório.
  4. Perceba o erro de atribuição
    Note quando você está explicando o comportamento de alguém pelo caráter dela em vez de pela situação.
    Interpretação Generosa
  5. Capture e redirecione atribuições em tempo real
    Perceba a frase atribucional se formando na sua cabeça — e a substitua antes que se torne a explicação armazenada.
    Retreinamento Atribucional, na Prática
  6. Treine deliberadamente a atribuição causal otimista
    Pratique atribuir bons eventos a causas estáveis e internas — não à sorte ou a circunstâncias pontuais.
    Três Coisas Boas: a Prática de Gratidão Baseada em Evidências
  7. Reformule resultados em direção a esforço e estratégia
    Depois de um resultado, atribua-o a ações que você tomou (ou pode mudar), em vez de a sorte fixa ou destino.
    Lócus de Controle: Construindo um Senso de Agência
  8. Conduza uma auditoria de aleatoriedade dos desfechos que você está explicando
    Antes de atribuir um desfecho a habilidade, estratégia ou caráter, estime quanto dele poderia ser acaso.
    A Falácia Narrativa: Por Que Não Conseguimos Parar de Criar Histórias
  9. Torne as atribuições específicas, não globais
    Mantenha a explicação do fracasso no domínio onde ocorreu — resista a deixá-la se espalhar para um veredito sobre todo o seu ser.
    Retreinamento Atribucional, na Prática
  10. Assuma caridade atribucional para o comportamento dos outros
    Quando alguém age de um jeito que parece errado, gere primeiro uma explicação situacional antes de uma disposicional.
    Realismo Ingênuo: Por Que Todo Mundo Acha Que Vê as Coisas Como Elas São

Preocupações relacionadas

Descreva sua situação com suas próprias palavras para pesquisar na biblioteca completa de práticas.

Pratique isso com IX Coach

Experimente esta prática