Schritte des Entscheidungsmodells: 10 evidenzbasierte Coaching-Übungen

Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Schritte des Entscheidungsmodells sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.

Übungen, die helfen könnten

  1. Übung im parallelen Denken: alle Hüte nacheinander für eine echte Entscheidung
    Eine echte anstehende Entscheidung nacheinander durch alle sechs Hüte führen, um die volle Methode zu erleben, bevor man sie anpasst.
    Die Sechs-Hüte-Methode, praktisch erklärt
  2. Die 10-Jahres-Sicht nutzen, um Werteübereinstimmung zu prüfen
    Frage: Ist die 10-Jahres-Version dieser Wahl mit dem vereinbar, was mir tatsächlich wichtig ist?
    Die 10-10-10-Regel
  3. Der Siebte-Generation-Test für Entscheidungen
    Fragen Sie sich vor einer wichtigen Entscheidung, wie sie Menschen sieben Generationen von jetzt an betreffen wird.
    Der gute Vorfahre: Langpfad-Denken für ein bedeutungsvolles Leben
  4. Lösungen nach Kosten, Nutzen und Passung bewerten
    Jede Lösung nach Erfolgswahrscheinlichkeit, persönlichen Kosten und Übereinstimmung mit deinen Werten bewerten.
    Problemlösetherapie, praktisch umgesetzt
  5. „Take the Best“ nutzen: nach deinem einzigen aussagekräftigsten Hinweis entscheiden
    Identifiziere bei der Wahl zwischen Optionen den diagnostischsten Hinweis und nutze ihn – suche nicht weiter.
    Einfache Heuristiken: Gerd Gigerenzers Plädoyer für schnelles, genügsames Denken
  6. Entscheidungen nach Umkehrbarkeit und Einsatz klassifizieren
    Sortiere Entscheidungen in niedrig/hoch-Einsatz und umkehrbar/unumkehrbar, bevor du entscheidest.
    Entscheidungstagebuch: Über die Zeit besser entscheiden lernen
  7. Führ eine mentale Simulation durch, bevor du dich auf einen Handlungsverlauf festlegst
    Bevor du auf eine erkannte Situation reagierst, spiel mental durch, wie deine beabsichtigte Reaktion abläuft.
    Recognition-Primed Decision Making (mustererkennungsbasierte Entscheidung)
  8. Bewährte MECE-Rahmenmodelle als Ausgangsstruktur nutzen
    Standardrahmenmodelle (Profitbaum, 4Ps, Porters Fünf Kräfte) sind vorgefertigte MECE-Strukturen – nutze sie, statt von Grund auf neu zu bauen.
    Issue-Tree-Analyse
  9. Klassifiziere jede Entscheidung als Ein-Wege oder Zwei-Wege, bevor du beginnst
    Bevor du irgendeinen Entscheidungsprozess anwendest, frage: Kann ich das rückgängig machen, wenn ich falsch liege?
    Die Zwei-Wege-Tür
  10. Erkennen, welche Entscheidungen aufgeschoben oder delegiert werden sollten
    Nicht jede Wahl verdient Ihr kognitives Bestes — identifizieren Sie, welche ernsthafte Überlegung verdienen.
    Choice Overload, praktisch angewendet

Klingt das nach den Herausforderungen, mit denen du möglicherweise konfrontiert bist?

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