Prácticas de coaching para encontrar tu propósito durante un conflicto

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para encontrar tu propósito durante un conflicto, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Colaborar (asertivo y cooperativo)
    Trabaja los intereses subyacentes hasta encontrar una solución que genuinamente satisfaga las necesidades de ambos lados.
    Los Cinco Estilos de Resolución de Conflictos
  2. Competir (asertivo, no cooperativo)
    Persigue tu propia posición con firmeza cuando la velocidad, el principio, o los riesgos superan el costo relacional.
    Los Cinco Estilos de Resolución de Conflictos
  3. Encuentra Tu Porqué, De Forma Práctica
    El método de Simon Sinek dice que a las personas las mueve el porqué haces algo antes que el qué o el cómo — así que el trabajo es articular el propósito, la causa o la creencia que te impulsa, capturado en una sola declaración de Porqué. El Círculo Dorado y el formato de declaración de Porqué son marcos de practicantes: útiles e intuitivos, pero en gran parte anecdóticos en sus detalles, aunque el propósito en sí correlaciona con la motivación en la investigación.
  4. Mantén la consistencia del Por qué en la bonanza y en la crisis
    El Por qué se pone a prueba no en los buenos tiempos sino cuando es costoso sostenerlo; ahí es cuando se vuelve real o se revela como retórica.
    Empieza con el Por Qué: Liderar a Través del Propósito
  5. Aprende el sueño dentro de la posición de tu pareja
    Detrás de cada discusión recurrente hay un sueño o valor personal; encuéntralo y hónralo.
    Mapas del Amor: Conociendo el Mundo Interior de tu Pareja
  6. Separa a la persona del problema
    Trata el conflicto como un problema que enfrentan juntos, no como una contienda en la que se pelean el uno al otro.
    La Tercera Alternativa, Hecha Práctica
  7. Transforma la relación, no solo el problema
    Usa cada conflicto como una oportunidad para elevar la calidad de la relación misma.
    La Tercera Alternativa, Hecha Práctica
  8. Dejar que la adversidad reordene tus prioridades
    Usa la claridad que trae la adversidad para reordenar de forma permanente lo que realmente te importa.
    Encontrar Beneficio: Localizar Sentido y Crecimiento en la Adversidad
  9. Protege activamente el cariño durante y después del conflicto
    El conflicto es la prueba de la PSO — sostén deliberadamente el marco positivo mientras el negativo está más alto.
    Anulación por Sentimiento Positivo: Cómo Construir el Lente Que Protege las Relaciones
  10. Encuentra un propósito mutuo
    Establece una meta compartida que a ambos les importe, para que la conversación sea "nosotros contra el problema".
    Conversaciones Cruciales, Hechas Prácticas

Preocupaciones relacionadas

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