Come mantenere dei confini sani: 10 pratiche di coaching basate sull'evidenza

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per come mantenere dei confini sani, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

1. Fissare Confini, in Pratica
   Un confine è una linea chiara su cosa accetterai e cosa no, e cosa farai se viene oltrepassato — non un tentativo di controllare l'altra persona. Basandosi sul lavoro di Cloud e Townsend e su quello di Nedra Glover Tawwab, i confini sani coprono i domini fisico, emotivo, temporale, e materiale, e dipendono dal saper dire no senza spiegarsi troppo e dal dare seguito. È un framework clinico e da praticante fondato su principi terapeutici consolidati.
2. Riconosci i tipi di confini
   Fissa confini attraverso i domini — fisico, emotivo, temporale, materiale, e digitale.
   Fissare Confini, in Pratica
3. Dire di No e Mantenere i Confini
   Henry Cloud sostiene che i confini sono la capacità di dire di no da un luogo di responsabilità personale — definendo ciò che possiedi (il tuo tempo, la tua energia, i tuoi pensieri) e ciò che non possiedi (i sentimenti altrui riguardo ai tuoi limiti). L'incapacità di dire di no spesso nasce dall'ansia per la rottura della relazione più che da genuina generosità. Le pratiche sono fondate su psicologia clinica e teoria dell'attaccamento; la maggior parte dell'evidenza è clinica e osservazionale piuttosto che da studi controllati.
4. Comunica i confini direttamente
   Dichiara il confine in modo semplice e rispettoso, rivendicandolo come tuo piuttosto che come un'accusa.
   Fissare Confini, in Pratica
5. Dai seguito con conseguenze
   Decidi e attua cosa farai se il confine viene oltrepassato — la tua azione, non il loro permesso.
   Fissare Confini, in Pratica
6. Applicala ai confini (lasciali, poi mantieni i tuoi)
   Lasciali opporre resistenza, e lasciati mantenere comunque il confine — un confine è ciò che tu fai, non ciò che loro accettano.
   La teoria del Let Them, resa pratica
7. Ripara la relazione dopo un no, non il confine
   Quando dire di no crea tensione, affronta direttamente la relazione — senza ritirare il limite.
   Dire di No e Mantenere i Confini
8. Tollera il senso di colpa e la resistenza
   Aspettati disagio e resistenza quando fissi un nuovo confine, e tieni duro comunque.
   Fissare Confini, in Pratica
9. Conosci i tuoi limiti
   Identifica cosa puoi e non puoi tollerare prestando attenzione al risentimento e al disagio.
   Fissare Confini, in Pratica
10. Programma le conversazioni sui confini — non averle reattivamente
    Prepara e avvia le conversazioni sulla fissazione dei limiti quando sei calmo, non appena è appena avvenuta la violazione.
    Dire di No e Mantenere i Confini

Questo suona come le sfide che potresti star affrontando?

• Continuo a ripetere «ho bisogno di limiti migliori» e non cambia niente, perché è troppo vago per agire→
• Lascio cadere allusioni e spero che l'altro capisca da solo il mio limite, e poi mi sento tradito/a quando supera una linea che non ho mai detto ad alta voce→
• Ho detto a voce lo stesso limite una dozzina di volte e l'altra persona continua a superarlo perché ha imparato che non succede mai nulla→
• Metto un limite e poi aspetto che l'altro sia d'accordo prima di agire→
• Dopo aver tenuto il punto c'è una tensione che temo danneggi la relazione, e l'unico modo che conosco per allentarla è ritirare il no→

Descrivi la tua situazione con le tue parole per cercare nella libreria completa di pratiche.