コーチングプラクティス: 彼女の家族にもう少し距離を置いてもらうよう上手に頼む方法
取り組んでいることをほぼ何でも入力すると、IX Coach が現実に最も合うプラクティスを見つけます。「彼女の家族にもう少し距離を置いてもらうよう上手に頼む方法」については、現在のプラクティスライブラリからの最適な一致をご覧ください。
役立つかもしれないプラクティス
- 小さな頼み事を使って緊張した関係を修復する
冷え切った、あるいは対立的な関係において、小さな頼み事をすることは、頼み事をすることより効果的にダイナミクスをリセットできる。
ベンジャミン・フランクリン効果、実践的に使う - リクエストを具体的、現在時制、実行可能にする
本物のリクエストは、いつまでに何をしてほしいかを、観察可能な形で正確に名指しする。
非暴力なリクエスト:要求せずに必要なものを求める方法 - 要求ではなく明確なリクエストをする
具体的で実行可能な、現在時制の行動を頼み、断られることに本当に開かれた状態でいる。
非暴力コミュニケーション(NVC)実践ガイド - 自分の要求や拒否を、直接的かつ具体的に主張する
欲しいものを求める、あるいはノーと言う——ぼかしたり、ほのめかしたり、要求を埋もれさせたりせずに。
DEAR MAN:欲しいものを効果的に求めるためのDBTのスキル - 較正された質問をする
「どうやって」「何を」で始まる開かれた質問を使い、問題を相手にも一緒に解決させる。
タクティカル・エンパシー - 否定的な批判ではなく、前向きなニーズを伝える
パートナーに何をやめるべきかではなく、自分が何を必要としているかを伝える。
ソフトスタートアップ:難しい会話は始め方で結末が決まる - ドア・イン・ザ・フェイス技法を使って本当の要求を小さく見せる
最初に大きく妥当な要求をし、それが断られた後で、実際の(より小さな)要求が譲歩のように感じられるようにする。
コントラストの原理 実践ガイド - 優雅な「いいえ」
本質的でない要求を明確かつ親切に断り、決定と人間関係を切り離す。
エッセンシャル思考、実践的に - 両方の要求をする人を同じにする
二番目の要求を別の人がすると、ドア・イン・ザ・フェイスの効果は大幅に弱まる。
ドア・イン・ザ・フェイス技法を実践する - キャリブレーテッド・クエスチョン
解決すべき問題を相手に手渡す、オープンな『どうやって』『何を』という質問をする。
『交渉は「決して」妥協するな』——実践編
関連する悩み
- 同僚の過剰な紳士的態度をやめてほしいと伝える
冷え切った、あるいは対立的な関係において、小さな頼み事をすることは、頼み事をすることより効果的にダイナミクスをリセットできる。
小さな頼み事を使って緊張した関係を修復する
- 追い詰める側の態度を和らげる方法
「どうやって」「何を」で始まる開かれた質問を使い、問題を相手にも一緒に解決させる。
較正された質問をする
- 新しい友人を傷つけずに距離がほしいと伝える方法
相手のストーリーを自分のストーリーで上塗りして共感しようとする反射に抵抗する。
自分のことにしない
- 自分が必要としているものを伝える方法
欲しいものを求める、あるいはノーと言う——ぼかしたり、ほのめかしたり、要求を埋もれさせたりせずに。
自分の要求や拒否を、直接的かつ具体的に主張する
- 自分の要望をはっきり伝える方法
欲しいものを求める、あるいはノーと言う——ぼかしたり、ほのめかしたり、要求を埋もれさせたりせずに。
- パートナーに自分の要望を伝える方法
相手にとって何が得なのか——あるいは、両者にとってポジティブな成果とは何か——を伝える。
相手にとっての恩恵を説明することで強化する
自分の言葉で状況を説明する でプラクティスライブラリ全体を検索できます。