Práticas de coaching para should eu compartilhar meu alternatives

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para should eu compartilhar meu alternatives, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Decida estrategicamente se revela seu BATNA
    Um BATNA forte vale a pena revelar; um fraco é melhor ocultar enquanto você trabalha em melhorá-lo.
    BATNA: Sua Melhor Alternativa a um Acordo Negociado
  2. Esboce três planos de cinco anos genuinamente diferentes
    Esboce três vidas distintas de cinco anos — não variações do mesmo tema, mas direções genuinamente diferentes.
    Planos de Odisseia: Projetando Três Futuros Alternativos
  3. Sequencie a informação para que o item mais favorável venha depois do menos favorável
    Apresente primeiro uma opção mais fraca ou um contexto negativo para que sua opção preferida brilhe por comparação.
    O Princípio do Contraste, na Prática
  4. Entendendo e administrando a atração das alternativas
    Reconheça quando a comparação com alternativas está inflando sua qualidade aparente — e como recalibrar.
    O Modelo de Investimento do Comprometimento: Por Que as Pessoas Ficam (e Por Que Vão Embora)
  5. Compartilhe informação para destravar valor
    Revele interesses (não seu limite mínimo) para que ambos os lados possam encontrar o acordo melhor.
    Pensamento Ganha-Ganha: Expandindo o Bolo
  6. Expanda a área Aberta por meio de autodivulgação deliberada
    Compartilhe o que você sabe sobre si mesmo que os outros não sabem — reduzindo o quadrante Oculto.
    A Janela de Johari
  7. Revele seus próprios interesses explicitamente — não apenas suas posições
    Declarar o que você realmente precisa — não apenas o que está pedindo — abre a porta para soluções criativas que você não conseguiria imaginar pedindo.
    Interesses vs. Posições: O Núcleo da Negociação Integrativa
  8. Leque de conceitos: mapeie o espaço de soluções antes de escolher uma direção
    Expanda de soluções específicas para o conceito mais amplo por trás delas, depois gere alternativas no nível do conceito.
    Pensamento Lateral, na Prática
  9. Limite deliberadamente o conjunto de opções
    Estabeleça um limite de quantas alternativas você considerará antes de começar.
    Satisficing vs. Maximizing: Quando o 'Suficientemente Bom' Vence
  10. Compartilhe uma dificuldade passada que já foi resolvida
    Revelar uma dificuldade que você genuinamente superou é humanizador; revelar uma fraqueza atual em curso sem resolução é desestabilizador.
    O Efeito Pratfall, na Prática

Preocupações relacionadas

Descreva sua situação com suas próprias palavras para pesquisar na biblioteca completa de práticas.

Pratique isso com IX Coach

Experimente esta prática