Coaching-Übungen für Retrieval Übung ohne Flashcards

Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Retrieval Übung ohne Flashcards sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.

Übungen, die helfen könnten

  1. Karteikarten als Abrufwerkzeuge nutzen, nicht als Wiedererkennungswerkzeuge
    Sieh die Frage, produziere die volle Antwort aus dem Gedächtnis, bevor du umdrehst — jedes Mal.
    Aktives Abrufen: Der effektivste Weg zu lernen
  2. Karteikarten für aktives Abrufen erstellen
    Machen Sie Karten, die Sie zwingen, die Antwort abzurufen, nicht nur zu erkennen.
    Spaced Repetition, die wirklich haften bleibt
  3. Abrufversuche in wachsenden Abständen verteilen
    Test dich zu Material nach 1 Tag, 3 Tagen und 1 Woche — nicht alles in derselben Sitzung.
    Aktives Abrufen: Der effektivste Weg zu lernen
  4. Rezitieren: Aus Stichwortfragen selbst testen, bevor erneut gelesen wird
    Verdecke deine Hauptnotizen und versuche, jede Stichwortfrage aus dem Gedächtnis zu beantworten, bevor du die Antworten aufdeckst.
    Cornell-Notizsystem: Ein System zum Lernen, nicht nur Festhalten
  5. Ehrlich selbst bewerten — die Karte durchfallen lassen, wenn du einen Hinweis brauchtest
    Eine Karte ist nur "gewusst", wenn du eine vollständige, richtige Antwort ohne Hinweise produziert hast.
    Aktives Abrufen: Der effektivste Weg zu lernen
  6. Blattpapier-Abruf nach jeder Lernsitzung
    Schließ nach dem Lernen alles und schreib alles auf, woran du dich auf einer leeren Seite erinnerst.
    Aktives Abrufen: Der effektivste Weg zu lernen
  7. Aktives Abrufen: Der effektivste Weg zu lernen
    Aktives Abrufen bedeutet, Information aus dem Gedächtnis abzurufen — durch Selbsttests, Karteikarten oder Blattpapier-Abruf — statt sie passiv wieder zu lesen. Der Testeffekt (auch Abrufübungseffekt genannt) ist einer der am häufigsten replizierten Befunde der kognitiven Psychologie: Eine Erinnerung abzurufen macht sie in Zukunft leichter abrufbar, weit mehr als dasselbe Material wieder zu lesen. Roediger und Karpickes Arbeit ist die Standardreferenz, und das Muster, das sie aufdeckte, ist der Grund, warum das in der Praxis so wichtig ist — Studierende, die wieder lasen, bewerteten sich selbstbewusster als Studierende, die sich selbst testeten, und erinnerten dann bei einem späteren Test deutlich weniger. Selbstvertrauen und Behalten bewegten sich in entgegengesetzte Richtungen. Die praktische Form eines aktiven Abruftests ist einfach: Buch zu, Antwort aus dem Gedächtnis produzieren, bevor du sie prüfst. Eine leere Seite und die Aufforderung "was weiß ich darüber?" schlägt Markieren; eine Karteikarte zählt nur, wenn du die Antwort versuchst, bevor du umdrehst; und ein gescheiterter Abrufversuch ist immer noch produktiv, weil die Anstrengung der Gedächtnissuche einen Großteil des Nutzens ausmacht — vorausgesetzt, du siehst danach die richtige Antwort. Die Tests über die Zeit zu verteilen statt sie zu bündeln verstärkt den Gewinn weiter. Der Effekt verallgemeinert über Altersgruppen, Inhaltstypen und Populationen hinweg und gilt für bedeutungsvolles Material, nicht nur Wortlisten.
  8. Wende Abrufübung unabhängig von deiner bevorzugten Modalität an
    Sich selbst zu testen funktioniert für alle – nicht nur für "Lese-Schreib"-Lerner.
    Der Lerntypen-Mythos: Was die Forschung tatsächlich sagt
  9. Abruf über mehrere Themen in einer Sitzung verschränken
    Übe Abruf aus mehreren verschiedenen Themen in derselben Sitzung, nicht ein Thema pro Sitzung.
    Aktives Abrufen: Der effektivste Weg zu lernen
  10. Abrufübung (Testen zum Lernen)
    Prüfe dich selbst, um zu lernen, nicht nur um zu checken, was du schon weißt.
    Make It Stick: Die Wissenschaft des Lernens

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