コーチングプラクティス: 可動域トレーニング(職場)

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 実践できるモビリティ・トレーニング
    モビリティ・トレーニングは、使える可動域——負荷のかかった状態で関節を最大限の弧まで能動的にコントロールする能力——を発達させる。受動的なストレッチとは異なり、神経系がその可動域を信頼し使えるように訓練する——これによりケガのリスクを下げ、時間とともに動きの質を高める。
  2. 毎日の床座り
    追加のジムセッションなしで股関節と脊椎のモビリティを維持するために、椅子の時間の一部を床のポジションに置き換える。
    実践できるモビリティ・トレーニング
  3. 最大可動域での負荷(可動域全体を通した筋力)
    新しく得た柔軟性が脆弱性ではなく筋力になるよう、最大可動域で筋肉をトレーニングする。
    実践できるモビリティ・トレーニング
  4. 意図的な業務時間外のNEATで職業上の座位に対抗する
    デスクワーカーが意図的に業務時間外のウォーキングを加えると、長時間の職業的座位に関連する死亡リスクを大幅に減らせる。
    NEAT熱産生
  5. 姿勢強化のためのラッキング
    持続的な荷重歩行は、デスクワーカーが最も必要としているまさにその形で、脊柱起立筋、殿筋、上背部を鍛える。
    ラッキング(荷重歩行)の効果に関するエビデンス
  6. コントロールド・アーティキュラー・ローテーション(CARs)
    毎日、各関節をゆっくり最大可動域まで回旋させ、その可動域を維持しマッピングする。
    実践できるモビリティ・トレーニング
  7. 運動休憩を使ってリセットし記憶を定着させる
    要求の厳しい認知タスクの間に短い身体運動を挟むことは、その後のパフォーマンスを改善し、記憶の定着を支える。
    身体化された認知:身体がどのように思考を形作るか
  8. 股関節90/90ポジション
    両膝を90度にして座り、股関節の内旋と外旋を同時に鍛える。
    実践できるモビリティ・トレーニング
  9. エネルギーと気分のために短い散歩のまとまりを使う
    わずか五分から十分という短い散歩のまとまりでも、歩数だけでなく、エネルギーと気分を確実に高めます。
    マイクロワークアウト(運動スナック)を正直に解説する
  10. 座りっぱなしの時間30〜60分ごとに構造化された運動休憩を入れる
    30分ごとの短い立ち上がりや動きが、長時間座り続けることによる代謝的な悪影響を遮断する。
    エクササイズ・スナック:短時間で効果を発揮する運動

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