コーチングプラクティス: お金持ちと本当に豊かな人の違い

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 富とは目に見えないものだと心に留める
    消費は収入を示す。富とは使わないと選んだお金である。
    『サイコロジー・オブ・マネー』を実践に活かす
  2. 支出を設計する前に自分のリッチ・ライフを定義する
    一ドルを割り当てる前に、本当に自分に喜びや意味をもたらすものを決める。
    意識的な支出プランを実践する
  3. 自分の支出を駆動している準拠集団を監査する
    無意識に合わせようとしているのは誰のライフスタイルかを特定し、それが自分の本当の目標かどうかを問う。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
  4. お金を、区分を横断して代替可能なものとして扱う
    1ドルは、どの心の口座に置かれていようと1ドルである——それに従って決める。
    メンタル・アカウンティングを、実践的なものとして理解する
  5. 上向きの比較を欠乏ではなく情報として捉え直す
    他人より少ないものを持っていることに気づいたとき、自分自身の軌道へと向け直す。
    快楽のトレッドミルを実践的に理解する
  6. お金とステータスのスクリプトを認識し、それに対抗する
    価値を示すために消費を使うことは、ライフスタイルを膨張させ、純資産を空洞化させる。
    実践できるマネー・スクリプト
  7. ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
    ライフスタイル・クリープ(ライフスタイル・インフレーションとも呼ばれる)とは、支出が上昇する収入を満たすように拡大する傾向であり、その結果、昇給のたびに以前と変わらない経済的安定感しか得られない。その仕組みは主に快楽適応——新しい支出がすぐに新しい標準になる——と社会的比較にある。それを防ぐには、収入の増加が届く前に、それをどう配分するかについての意図的で事前にコミットされた規則が必要である。
  8. 逆テストを実行する:収入が下がったら何を諦めるか
    収入が下がったら真っ先に何を削るかを問うことで自分の支出の選択をテストする——それが本当に大切にしているものを明らかにする。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
  9. 意図的に時間をお金より選ぶ
    トレードオフが生じたとき、余分なドルよりも時間を重く重視する。
    タイム・アフルエンスを実践する
  10. ライフスタイル・クリープを見つけて止める
    意図的に迎え撃たない限り、支出は静かに膨らんであらゆる昇給を飲み込んでいく。
    「足るを知る」マインドセットを実践的に

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