コーチングプラクティス: 支出を断つスペンディング・ファストを、介護をしているときに使う方法

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役立つかもしれないプラクティス

  1. スペンディング・ファスト(支出断食)を実践的に
    スペンディング・ファストとは、一定期間——通常30日から90日——非必需品への支出をすべて排除し、浮いた現金を特定の財務目標に振り向けることを指す。パーソナルファイナンスブロガーのアンナ・ニューウェル・ジョーンズによって広められたこの手法は、主に行動的なリセットとして機能する:自動化された支出パターンを中断させ、何が「必需品」に該当するかを明示的に評価させるのだ。エビデンスは逸話的であり、正式な試験は存在しない。
  2. ファストを始める前に「必需品」を定義する
    スペンディング・ファストは、感情的なプレッシャーが訪れる前に何が必需品に該当するかを決めておいて初めて機能する。
    スペンディング・ファスト(支出断食)を実践的に
  3. ファスト中に実際に恋しく思うものを監査する
    控えた購入のうち、本物の後悔を生むものと軽い不便を生むだけのものを追跡する——これがあなたの本当の支出の価値観マップだ。
    スペンディング・ファスト(支出断食)を実践的に
  4. 経済的自立後に支出がどう変わるかを予測する
    経済的自立に達すると消える支出(通勤、仕事着)もあれば、大きく増える支出(医療、時間を使った消費)もある——両方をモデル化する。
    経済的自立(FI)ナンバーを、実践的に使う
  5. ファストが終わる前にファスト後の支出計画を立てる
    新しい支出の「通常」を、ファストの最終週にデザインする。終わった後ではなく。
    スペンディング・ファスト(支出断食)を実践的に
  6. 順序を逆転させる:余りではなく優先事項を先に
    残ったものを支出するのではなく、まず貯蓄し、残ったものを支出する。
    「まず自分に払う」を実践に活かす
  7. 昇給に手をつける前に事前コミットする
    収入増加分の一定割合を、支出口座に届く前に貯蓄へ振り向ける。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
  8. 自分の時間を買い戻す
    お金を使って嫌いなタスクを外部委託し、重要なことのために時間を解放する。
    タイム・アフルエンスを実践する
  9. 価値観予算の一部を他者への支出に割り当てる
    プロソーシャル支出——他者に使うお金——は、同額の自分への支出よりも1ドルあたりでより長続きする満足感を生む。
    価値観に基づく支出術
  10. 給料日ごとに現金袋を割り当てる
    給料日に現金を引き出し、ラベル付きの袋に物理的に分配する——1円たりとも使う前に、裁量支出のカテゴリーごとに1つずつ。
    実践的な袋分け家計管理法

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