コーチングプラクティス: 無意識に行動を促すきっかけを作る

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役立つかもしれないプラクティス

  1. きっかけと反応の組み合わせを通じて自動的動機づけを強化する
    行動への自動的で習慣的な引力を築き、それが毎回意識的な動機づけを奪い合わないようにする。
    COM-Bモデルと行動変容ホイール
  2. 決断を二度と繰り返さないよう投資を自動化する
    給料日に自動振込を設定し、お金が使える状態になる前に投資が完了するようにする。
    ドルコスト平均法を実践的に理解する
  3. 習慣全体をたった一つのルールに縮小する:鎖を切らない
    複数の目標が絡み合った状態を、脳が交渉できない一つの指示に置き換える。
    「鎖を切らない」――ストリーク法
  4. 一回限りの英雄的な努力ではなく、パターンを築く
    コミットされた行動は、一度きりのブレークスルーの瞬間ではなく、繰り返し戻ってくる方向性である。
    コミットされた行動を実践する
  5. 自制心を守るために日々の決断を減らす
    繰り返し起きる選択を自動化し、努力を要する自制心を本当に重要な決断のために取っておく。
    自己制御の失敗とエゴ消耗
  6. 選択肢そのものを取り除く
    誘惑を環境から削除し、抵抗することが決して必要にならないようにする。
    プレコミットメント・デバイス(ユリシーズ契約)
  7. 意図的な小さな成功で主体性を築く
    小さく達成可能な一連の行動を積み重ね、自分が結果を動かせるという直接的な証拠を自分自身に与える。
    統制の所在:主体感覚を築く
  8. 小さく一貫した選択をする
    小さくより良い選択肢を繰り返し選ぶ — 日々の違いは見えないが、累積的な違いはそうではない。
    コンパウンド・エフェクト 実践ガイド
  9. 誘惑を手の届かないところに設計する
    誘惑を耐え抜くのではなく、その選択がめったに生じないように環境を整える。
    満足の先延ばしを実践する
  10. 鎖が途切れたときは「二度連続で外さない」ルールを適用する
    鎖が途切れたら、その翌日にすぐ再開する——連続する二日を決して過ぎ去らせない。
    サインフェルド戦略:鎖を途切れさせるな

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