コーチングプラクティス： 将来の報酬を具体的にイメージする方法

取り組んでいることをほぼ何でも入力すると、IX Coach が現実に最も合うプラクティスを見つけます。「将来の報酬を具体的にイメージする方法」については、現在のプラクティスライブラリからの最適な一致をご覧ください。

役立つかもしれないプラクティス

1. 未来の報酬を鮮明で具体的にする
   遠い見返りを具体的で感情的なものにすることで、今日により重みを持たせる。
   報酬代替
2. 希望する可能自己を詳細に描く
   詳細で感覚豊かな、未来の自分の具体的な心的イメージを作る――抽象的な目標ではなく、一人の人物として。
   可能自己を実践する
3. ドリームライン——理想の人生にコストをつける
   抽象的な富裕な空想ではなく、本当に望む人生の月々のコストを計算する。
   実践的なライフスタイル・デザイン
4. 具体的に——正確な行動や結果を名指しする
   「健康になる」を、写真に撮れる、あるいは数えられる、単一の具体的な目標に置き換える。
   本当に動くSMARTゴール
5. 願い——意味があり挑戦的な目標に名前をつける
   難しいが実現可能で、本当に自分にとって重要な願いを1つ選ぶ。
   WOOP:願い・結果・障害・計画
6. 鮮明で具体的な未来志向を築く
   感覚的で具体的な詳細で描写することで、未来を本物で身近なものに感じさせる。
   タイム・パースペクティブ・セラピー
7. 終点を具体的で数えられるものにする
   明確に定義されたゴールラインはゴール・グラディエントを起動する。曖昧な目標は近さの加速を起動できない。
   ゴール・グラディエント効果:近づくほど速くなるのはなぜか
8. 未来の自分とつながり、今の犠牲への意欲を高める
   未来の自分を鮮やかに思い描くことで、抽象的な長期的利益が、目の前の誘惑よりも現実味を帯びる。
   意志力の本能:自制心とは実際には何なのか
9. 結果——最良の結果を鮮明に思い描く
   願いをかなえた最良の結果を思い描き、それがどんな感じかを感じる。
   WOOP:願い・結果・障害・計画
10. 遠い狙いから近い一歩まで、目標の階層を築く
    目先の日々のタスクを長期目標に結びつけ、小さなことへの努力が価値あるものだと感じられるようにする。
    目標設定理論、実践編

自分の言葉で状況を説明する でプラクティスライブラリ全体を検索できます。