Sentimientos vs realidad: 10 prácticas de coaching basadas en evidencia

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para sentimientos vs realidad, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Separa los sentimientos de los hechos
    Trata "me siento incompetente" como un sentimiento que examinar, no un hecho sobre el cual actuar.
    Superar el Síndrome del Impostor, en la Práctica
  2. Razonamiento emocional
    Tratar un sentimiento como evidencia directa sobre la realidad externa: "me siento un fraude, así que debo serlo".
    Distorsiones Cognitivas: Los Errores de Pensamiento Detrás de la Ansiedad y la Depresión
  3. Nota y nombra emociones mixtas o contradictorias simultáneas
    Cuando sucede algo significativo, busca dos o más emociones que coexisten, incluso contradictorias.
    La rueda de las emociones: construyendo vocabulario emocional
  4. Comprueba los hechos primero
    Decide si la emoción realmente encaja con la situación antes de hacer nada al respecto.
    Acción opuesta: actuar en contra del impulso de la emoción
  5. Pregunta a quienes ya lo vivieron en lugar de imaginarlo
    Las experiencias reales de otras personas predicen tus futuros sentimientos con más precisión que tu propia imaginación.
    Pronóstico afectivo: por qué predijiste mal cómo te sentirías
  6. Sigue la sensación corporal (el sentido sentido)
    Sigue la sensación física en bruto con curiosidad — hormigueo, calor, presión — en vez de la narrativa.
    Experiencia Somática, Explicada con Honestidad
  7. Sombrero rojo: nombrar las emociones sin justificarlas
    Dar a los sentimientos un lugar legítimo en la discusión — el sombrero rojo hace explícitos los datos emocionales para que dejen de operar de forma encubierta.
    Los Seis Sombreros para Pensar, Aplicados
  8. Verifica si tu juicio está rastreando el afecto, no el atributo objetivo
    Cuando una decisión "simplemente se siente bien", pregúntate si el sentimiento es sobre la pregunta real o sobre tu estado emocional actual.
    Sustitución de Atributos: Cuando tu Cerebro Responde una Pregunta Distinta
  9. Verifica los hechos
    Antes de actuar sobre una emoción, pregúntate si tu interpretación de la situación realmente se ajusta a la evidencia.
    Habilidades de regulación emocional de la TDC, hechas prácticas
  10. Nombra el patrón del impostor
    Reconoce el sentimiento como un patrón conocido y común en lugar de la verdad sobre ti.
    Superar el Síndrome del Impostor, en la Práctica

¿Esto suena a los desafíos que podrías estar enfrentando?

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