コーチングプラクティス: 与えることと幸福感の関係

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 価値観予算の一部を他者への支出に割り当てる
    プロソーシャル支出——他者に使うお金——は、同額の自分への支出よりも1ドルあたりでより長続きする満足感を生む。
    価値観に基づく支出術
  2. 社会的つながりを強める形で与える
    与えることを取引ではなく、関係性の瞬間にする。
    向社会的支出:なぜ与えることが幸福を高めるのか
  3. 豊かさの状態を保つために、身の丈に応じて与える
    欠乏感を引き起こさない、寛大さを感じられるレベルで与える——そうすれば与え続けられます。
    向社会的支出:なぜ与えることが幸福を高めるのか
  4. 他者への寛大さと贈与
    時間、お金、あるいは注意を自分自身のためではなく他者の利益のために使う。
    自己超越:自己を超えて
  5. 自己犠牲的ではなく、他者志向であれ
    自分自身の目標や関心にも資する形で、人を助ける。
    ギブ・アンド・テイク:与える人が持つ優位性
  6. 十分な注意を向社会的支出の一形態として与える
    ひたすらの注意を、他者に意図的に使うことができる資源として扱う。
    向社会的支出:なぜ与えることが幸福を高めるのか
  7. 他者を世話する前に自分自身を世話する
    持続可能なテンド・アンド・ビフレンドには、世話をする側自身の基本的なニーズが満たされていることが必要である——さもなければ、手助けは調整ではなく消耗をもたらす。
    テンド・アンド・ビフレンド 実践ガイド
  8. 自分自身への親切な行為も含める
    幸福感を築く親切さの構造には、他者への親切さだけでなく、自分自身への親切さも含まれる。
    親切な行為を、実践的に
  9. 同じような逆境に直面している他者と恩恵を分かち合う
    本物の恩恵を見出したら、似た状況にある他者とそれを分かち合うことで、自分と相手の両方の恩恵を広げることができる。
    逆境における恩恵の発見を実践する
  10. マイクロ・コネクション:共有された温かさの短い瞬間
    マイクロ・コネクションとは、他の人との相互に感じられた温かさの短い瞬間だ——見知らぬ人も含む——そして小さなものがたくさんある方が、稀な大きなものより優れているかもしれない。
    拡張-形成理論実践入門

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