コーチングプラクティス： 他人の意見や自分にはどうにもならない状況を気にしすぎないようにする方法

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役立つかもしれないプラクティス

1. 他人の自分に対する意見を手放す
   他人の軽蔑は彼らの判断であって、自分のことではない — 自分の振る舞いだけが自分が気にかけるべきものだ。
   実践の手引きとしてのエンケイリディオン
2. 承認を求める欲求を手放す
   人々に自分についての意見を持たせておく——彼らの判断は彼らのものであり、あなたが直すべきものではない。
   「レット・ゼム」理論を実践する
3. 制御の二分法
   あらゆる状況を、自分次第のもの(判断、選択、努力)とそうでないもの(結果、他者、過去)に分ける。
   実践としてのストイシズム
4. 状況を制御可能なものと制御不可能なものに分類する
   ストレスの多い状況を、影響を与えられるものと与えられないものに分け、最初のリストにだけ行動する。
   統制の所在:主体感覚を築く
5. 制御の二分法チェック
   何かに反応する前に、それを仕分ける:「これは自分の制御下にあるか、そうでないか?」
   ストア派の日々の振り返り
6. 社会的状況で注意を外側に向ける
   自分がどう見えるかではなく、相手が言っていること、感じていることに焦点を向ける。
   スポットライト効果：なぜ全員が見ていると思ってしまうのか
7. ウペッカーフレーズ瞑想
   存在に向けて平静のフレーズを黙って繰り返し、愛がコントロールできることの限界を認める。
   ウペッカー:瞑想と生活における平静の涵養
8. すべての懸念を自分の統制内か統制外かに分類する
   どんな困難にも反応する前に、診断的な問いを立てる。「これは実際に自分の影響の範囲内にあるか。」
   実践の枠組みとしての平安の祈り
9. 制御の仕分け
   どんなストレス要因についても、自分次第のものとそうでないものを明示的にリストアップし、すべての注意を前者に向ける。
   制御の二分法:エピクテトスの中心的教え
10. 学習性無力感を中断する
    『何も効かない』という信念を、それが間違っていることを証明しうる小さな実験を1つ実行することでテストする。
    統制の所在:主体感覚を築く

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