スコープクリープ評価:今日から試せる、根拠に基づく10のコーチング実践

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役立つかもしれないプラクティス

  1. ライフスタイルのアップグレードの前に意図的なチェックリストを適用する
    より高い支出水準にコミットする前に、それが本物の好みかドリフトかを検証する4つの質問に答える。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
  2. スコープ非感受性:規模が感情を変えないのはなぜか
    スコープ非感受性とは、規模の大きく異なる問題に対してほぼ同じ強さの感情で反応してしまう傾向です。2,000羽の危機に瀕した鳥にも、20万羽の場合とほぼ同じくらい心を痛めてしまうことです。カーネマンらによって特定されたこの現象は、道徳的・意思決定に関わる感情が問題の規模ではなくイメージに反応することを最も明確に示す例の一つです。この偏りには強い実証的裏付けがあり、慈善的寄付、リスク評価、資源配分に重要な示唆を持ちます。
  3. ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
    ライフスタイル・クリープ(ライフスタイル・インフレーションとも呼ばれる)とは、支出が上昇する収入を満たすように拡大する傾向であり、その結果、昇給のたびに以前と変わらない経済的安定感しか得られない。その仕組みは主に快楽適応——新しい支出がすぐに新しい標準になる——と社会的比較にある。それを防ぐには、収入の増加が届く前に、それをどう配分するかについての意図的で事前にコミットされた規則が必要である。
  4. 恐れているリスクを、すでに受け入れているリスクと比較する
    不安なく共に生きている基準となるリスクと比較することで、新しい恐怖を調整する。
    アベイラビリティ・カスケード:恐怖はどう広がり膨らむのか
  5. 懸念が社会的に増幅されているときを見分ける
    あるリスクの繰り返される報道が、新しいエビデンスではなくあなたの懸念を駆動していることに気づく。
    アベイラビリティ・カスケード:恐怖はどう広がり膨らむのか
  6. アベイラビリティ・カスケード:恐怖はどう広がり膨らむのか
    アベイラビリティ・カスケードとは、Timur KuranとCass Sunsteinが提唱した概念で、あるリスクや懸念が、客観的に起こりやすくなったからではなく、社会的な言説の中で繰り返し語られることによって認知的に目立つようになる自己強化的なサイクルです——語られるたびに利用可能性が高まり、それがさらに語られることを促します。この概念は分析的に説得力があり、よく説明されていますが、そのメカニズムを実証的に切り分けたエビデンスは限られています。
  7. 進行中のプロジェクトを容赦なく編集する
    進行中のあらゆるものから、核となるゴールに役立たない内容、範囲、あるいはステップを削る。
    エッセンシャル思考:本質的でないものを取り除く技術
  8. アウトサイド・ビューの視点からプレモーテムを実行する
    プロジェクトが失敗したと想像し、それからどの基準率的な失敗タイプがそれを引き起こしたかを問う。
    アウトサイド・ビュー
  9. 挑戦を較正するパートナーやコーチを使う
    より熟練した観察者に挑戦のレベルを設定してもらう——自分自身の評価には偏りがある。
    グロース・エッジ・トレーニング:能力の限界で練習する
  10. 計画にコミットする前にプレモータムを行う
    計画がすでに失敗したと想像し、何が悪かったのかを問う。
    確証バイアス:見たいものを見てしまう

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