コーチングプラクティス: 相手の状況に合わせた足場かけ支援

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役立つかもしれないプラクティス

  1. スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
    スキャフォールディングとは、ジェローム・ブルーナーの研究チームが、ヴィゴツキーの発達の最近接領域を実践に落とし込むために導入した用語であり、学習者が現在の能力をわずかに超えたタスクを遂行できるようにする一時的な支援の集合です。その明示的な目標は、学習者が能力を身につけるにつれてその支援を撤退させることにあります。教育現場全体にわたるエビデンスは強く一貫しています。
  2. 能力が育つにつれて体系的にスキャフォールドをフェーディングさせる
    支援がどのように撤退されるかを最初から計画し、その計画を意図的に実行する。
    スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
  3. 足場かけと意図的なフェーディング
    学習者の限界に構造化された支援を提供し、能力が伸びるにつれて体系的に取り除いていく。
    認知的徒弟制:思考を可視化して学ぶ
  4. 随伴的な支援を提供する:必要なときには多く、不要なときには少なく
    固定された量の支援を与えるのではなく、学習者のその場その場のパフォーマンスに実際に合わせて支援を調整する。
    スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
  5. 努力を求める前に興味を集め維持する
    取り組みを求める前に、タスクを学習者がすでに気にかけていることに結びつける。
    スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
  6. タスクの複雑さを達成可能な入口まで下げる
    学ぶべきことを単純化することなく、学習者がすぐに取り組めるバージョンに完全なタスクを分解する。
    スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
  7. 求める前に目標となるパフォーマンスを実演する
    学習者に独立してそれを生み出すよう求める前に、成功とはどういうものかを見せる。
    スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
  8. 困難の最中に学習者のフラストレーションを管理する
    混乱は失敗のサインではなくプロセスの正常な一部であることを伝えることで、苦戦を生産的に保つ。
    スキャフォールディング:一時的な学習支援の技術
  9. 自分の自己肯定感がどこで条件つきになっているかを特定する
    自分の自己価値観が現在依存している具体的な条件をマッピングし、その脆弱さをはっきり見えるようにする。
    自己価値観対自己肯定感
  10. 必要になるまでスキャフォールディングを遅らせる
    学習者が課題に本当に取り組むまで、ヒント、実例、構造を提供するのを控える。
    生産的な失敗: 先に苦闘することが指導をより効果的にする理由

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