コーチングプラクティス: 余ったお金の投資の仕方

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 条件が許すときには資源を「獲得ループ」に投じる
    資源は資源を生む ― 余剰があるときは、複利的に増える場所に投じる。
    資源保存理論を実践する
  2. 所得とともに金額を段階的に引き上げる
    小さな段階で優先事項を引き上げる——特に所得が上がったときは——生活が吸収する前に。
    「まず自分に払う」を実践に活かす
  3. 予期しない収入をすべて対象の債務に向ける
    ボーナス、税還付、贈り物などの臨時収入は、それが支出に吸収される前に、あらかじめ対象の債務に向かうと決めておく。
    デットスノーボール法を実践する
  4. 「余裕ができたら」ではなく固定スケジュールで拠出を増やす
    自動で拠出額が増える仕組みを組み込み、生活水準の上昇が静かに投資余力を食いつぶさないようにする。
    ドルコスト平均法を実践的に理解する
  5. 昇給に手をつける前に事前コミットする
    収入増加分の一定割合を、支出口座に届く前に貯蓄へ振り向ける。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
  6. 思いがけない収入が消え去る前に、それを再枠づけする
    「拾ったお金」がずさんに使われるのは、まさにそれが真剣な区分に入らなかったからである。
    メンタル・アカウンティングを、実践的なものとして理解する
  7. 順序を逆転させる:余りではなく優先事項を先に
    残ったものを支出するのではなく、まず貯蓄し、残ったものを支出する。
    「まず自分に払う」を実践に活かす
  8. 固定のライフスタイルの床を設定し、余剰をその上に振り向ける
    本当に十分なライフスタイルを定義し、そこで固定し、それを超えるすべての収入を投資する。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか
  9. 貯蓄したお金を見えなくする
    目に入らなければ気にならない——優先事項のお金を分離し、それが精神的に使えるものではなくなるようにする。
    「まず自分に払う」を実践に活かす
  10. 逆テストを実行する:収入が下がったら何を諦めるか
    収入が下がったら真っ先に何を削るかを問うことで自分の支出の選択をテストする——それが本当に大切にしているものを明らかにする。
    ライフスタイル・クリープ:なぜ昇給はあなたを豊かにしないのか

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