心の奥が空っぽに感じるのはなぜ:今日から試せる、根拠に基づく10のコーチング実践

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 実存的空虚が現れたときにそれを認識し名指しする
    快楽の追求では満たされない広範な退屈や空虚さを感じるとき、それを気分の問題ではなく意味の問題として認識する。
    ロゴセラピー
  2. エネルギーの4象限:身体的、感情的、精神的、精神性
    エネルギーの4象限は身体的、感情的、精神的、精神性であり――何かを直す前に、それぞれの自分のレベルを正直にマッピングする。
    エネルギー監査
  3. 近い敵を見張る — 演じられた喜びと本物の歓びの違い
    「あなたのために嬉しい」という反応が空虚だったり無理をしていたりすることに気づき、そのシグナルを有用なデータとして扱う。
    ムディター:共感的な喜びを育む方法
  4. 平凡で、英雄的ではない瞬間に意味を見出す
    頂点的な体験を待つのをやめる——小さな日々の出会いから意味を引き出す練習をする。
    フランクルの意味の3つの源泉
  5. 表面演技をやめる
    仕事や人間関係で感情をマスクしているときに気づき、実際に感じていることのための低コストなはけ口を見つける。
    感情についてのラディカル・オネスティを実践的に使う
  6. 貢献テスト(世界が必要としていること)
    自分を喜ばせるところだけでなく、自分の努力が誰かを目に見えて助けているところを探す。
    生きがい、正直に説明する
  7. 意味のある関与
    ポジティブな感情と目的の感覚の両方を生み出す何かに定期的に時間を費やす。
    ポジティブな感情を育てる実践
  8. 活動を喜びだけでなく価値観に結びつける
    今すぐ気分が良くなるものだけでなく、自分にとって重要なものと一致する活動を選ぶ。
    行動活性化:行動によって低い気分から抜け出す
  9. 帰属意識を使って孤立を和らげる
    切り離されていると感じる時、自分がより大きな全体の中のノードであるという感覚を回復させる。
    シンパテイア——普遍的な相互連結のストア派の実践
  10. 現在の関係を拡張率について点検する
    拡張が止まった関係は停滞しているように感じられる傾向がある——定期的な点検が、成長がどこで止まったかを明らかにする。
    自己拡張モデル:関係はいかに私たちを成長させ(そして停滞させ)るか

これはあなたが直面しているかもしれない課題に似ていますか?

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